|
|
 |
Hoe ontwikkel ik mijn team
De opties op een rijtje
Er zijn verschillende niveaus waarop u de ontwikkeling van uw team in kunt steken. Voor gezonde teams zijn teambuilding programma's en workshops aan te raden die specifieke thema's
in het team verbeteren. Hierbij
gaat het om een combinatie van vaardighedentraining en teamontwikkeling. Deze programma's duren meestal 1 á 2 dagen en zijn gericht op het ontwikkelen van de onderlinge samenwerking en
communicatie,
besluitvorming,
initiatief nemen en feedback geven en talentontwikkeling.
Voor startende teams zijn er een aantal tools en begeleide bijeenkomsten die helpen bij het maken van een krachtige en gerichte start.
Voor teams die in zwaar weer verkeren zijn er specifieke teamtrainingen en begeleide sessies om het team weer goed op te rit te krijgen. Dit zijn vaak teams waarin de ontwikkeling om de een of
andere reden is vastgelopen in de strijdfase.
Tot slot bestaan er specifieke programma's en trainingen voor teamleiders. Om teamontwikkeling te leren zien en beïnvloeden.
Hiernaast vindt u een overzicht van de genoemde categorieën met uitleg over elk programma.
Bronvermelding
Dit overzicht is gebaseerd op een analyse van expertisebureau Mensen in Bedrijf, specialist op het gebied van teamontwikkeling, leiderschap en groepsdynamica. Mensen
in Bedrijf investeert doorlopend in ontwikkeling en onderzoek samen met o.m. universiteiten in Utrecht, Amsterdam en Groningen.
|
Teambuilding
Stimulaten voor een
gezonde teamontwikkeling:
Indoor Teambuilding
Simulaties
Improvisatie Workshop
Swingend Samenwerken
Teamonie
Outdoor Teambuilding
Buitengewoon Belbin
Teambuilding op maat
Team Expedition
The Challenge
Talentontwikkeling
Benut talenten
in uw team
met de teamrollen van Belbin:
Workshop
Leve het verschil!
360° Teamwork Belbin
Buitengewoon Belbin
Beter Samenwerken
Belbin & Teamcompetenties
|
Teamprogramma's
De start is een belangrijke
stap bij teamontwikkeling:
Startende Teams
Een Vliegende Start
Een Plan voor Succes
Succesvolle Teams samenstellen
Teamtrainingen
Verdieping voor (management) teams:
Effectief Samenwerken
Teams in Verandering
Teamcompetenties
Teams in zwaar weer:
Benutten van Conflicten
Coaching on the Job
Voor Teamleiders
Leidinggeven aan Teamontwikkeling
Interculturele Teams
Intervisie
Supervisie |